Разработка информационной системы для обслуживания, управления и мониторинга наших ПАК (программно-аппаратных комплексов).
Задачи:
· Собирать, анализировать и формализовывать требования к системе (бизнес- и системные);
· Участвовать в проработке решений и принятии архитектурных подходов совместно с командой разработки;
· Проектировать и описывать API;
· Описывать сценарии работы системы (use cases, UML диаграммы);
· Подготавливать и развивать техническую документацию, поддерживать ее актуальность;
· Декомпозировать задачи и участвовать в формировании бэклога;
· Взаимодействовать с разработчиками, QA и другими участниками команды на всех этапах разработки;
· Участвовать в проработке интеграций между сервисами и системами.
Мы ожидаем:
· Опыт работы системным аналитиком от 3 лет;
· Умение структурировать и формализовывать требования (use cases, user stories, спецификации);
· Обязателен опыт работы с базами данных, в т.ч. опыт использования рекурсивных запросов и DDL;
· Обязателен опыт работы с графовыми БД;
· Опыт проектирования API (REST);
· Опыт в построении диаграмм (sequence, activity, ER-диаграммы);
· Понимание принципов построения распределённых систем;
· Структурное мышление и внимание к деталям;
· Умение работать самостоятельно, принимать решения и доводить задачи до результата.
Будет плюсом:
· Понимание принципов графовых БД;
· Технический кругозор: базовые навыки работы с командными оболочками (Linux bash, либо Windows Powershell), общее представление об архитектуре программных систем, облачных сервисах, CI/CD, технологиях виртуализации;
· Представление о подходах к построению и эксплуатации высокопроизводительных, высокодоступных, отказоустойчивых ИТ-инфраструктур.
Мы предлагаем:
· Оформление официальное по ТК РФ/ИП;
· Конкурентная «белая» заработная плата (обсуждается по итогам интервью);
· Формат работы: удаленно;
· Предоставление ДМС;
· Фитнес;
· Курсы повышения квалификации на ежегодной основе (по согласованию);
· Самые инновационные, амбициозные проекты и задачи;
· Корп.мероприятия (настолки, боулинг, квесты и т.д.), подарки на НГ детям сотрудников Компании и другие мероприятия для поддержания хорошего настроения;
· Возможность публиковать свои проф. статьи на Хабр в нашем блоге с сохранением своего авторства – как повышение своего уровня экспертности в проф.среде;
· Возможность профессионального и карьерного роста.