Ищем специалиста, который станет ответственным за проектирование и реализацию функций автоматизации процессов аналитического модуля единого профиля ограничений, включая управление аналитиками и разработчиками с точки зрения достижения целей и показателей по автоматизации, а также подготовку и ввод программного обеспечения в эксплуатацию.
Задачи:
· Собирать и анализировать требования к изменениям;
· Формировать критерии готовности (DoR) и критерии завершенности (DoD) к изменениям;
· Проверять требования по критериям готовности (DoR) и изменения на соответствие критериям завершенности (DoD);
· Создавать тестовые примеры, сценарии функционального тестирования и проводить по ним тестирование;
· Выполнять оценку трудозатрат по изменениям;
· Отражать ход выполняемых работ и оставлять соответствующие артефакты результатов работ в автоматизированных системах учета;
· Следовать стандартам и правилам подразделения;
· Создавать и поддерживать в актуальном состоянии техническую и пользовательскую документацию по разработанному программному продукту;
· Анализировать и устранять дефекты выявленные службой сопровождения;
· Проводить оценку рисков при реализации изменений;
· Формировать и контролировать индивидуальные планы развития системных аналитиков, для которых является наставником.
Мы ожидаем:
· Высшее образование в области информационных технологий, экономики, финансов или математики либо подтверждённый успешный опыт работы в сфере ИТ-технологий и разработки ПО;
· Знание технологий: Posgres, Kubernetes, JAVA;
· Методологии:
- Уверенное знание и навыки использования нотаций моделирования BPMN, UML;
- Понимание основ методик Waterfall и Agile;
- Знание паттернов архитектуры;
- Знание паттернов разработки;
· Интеграции:
- Знание методов взаимодействия (синхронное, асинхронное);
- Понимание основных протоколов интеграционного обмена;
- Умение аргументированно выбирать тип интеграции под задачу;
· Работа с требованиями:
- Понимание подходов к классификации требований;
- Знание методов выявления требований;
- Понимание процессов управления требованиями (сопровождение требований);
· Безопасность:
- Знание ПДн;
- Понимание этапов обеспечения безопасности доступа к системам (идентификация, аутентификация, авторизация);
- Знание методов шифрования данных и хэширования;
· Тестирование:
- Знание видов тестирования;
- Навыки проведения модульного и функционального тестирования;
· Знание подходов к разработке и рецензированию технической и пользовательской документации;
· Понимание процессов управления ролями и полномочиями в информационных системах;
· Знание подходов к разработке и рецензированию технической и пользовательской документации;
· Знание подходов к разработке и рецензированию технической и пользовательской документации;
· Знание основных бизнес-процессов по направлению;
· Навыки делового общения и ведения переписки (включая понимание делового этикета);
· Понимание принципов взаимодействия с внутренними и внешними заказчиками;
· Понимание подходов к декомпозиции задач;
· Знание методов тайм-менеджмента, проактивность, многозадачность;
· Системное мышление, понимание работы с большими данными;
· Презентационные навыки, понимание подходов к управлению конфликтами;
· Понимание принципов наставничества и развития команды.
Мы предлагаем:
· Оформление официальное по ТК РФ/ИП;
· Конкурентная «белая» заработная плата (обсуждается по итогам интервью);
· Формат работы: удаленно;
· Предоставление ДМС;
· Фитнес;
· Курсы повышения квалификации на ежегодной основе (по согласованию);
· Самые инновационные, амбициозные проекты и задачи;
· Корп.мероприятия (настолки, боулинг, квесты и т.д.), подарки на НГ детям сотрудников Компании и другие мероприятия для поддержания хорошего настроения;
· Возможность публиковать свои проф. статьи на Хабр в нашем блоге с сохранением своего авторства – как повышение своего уровня экспертности в проф.среде;
· Возможность профессионального и карьерного роста.